鸣鼓而“攻”、同频而“拼”

01 突破2021，攻坚2022

2021年喜逢中国共产党成立一百周年

北汽蓝谷党委精心组织、迅快行动

疏导公司宽大党员干部

从党的汗青中罗致奋进的智慧和力量

2021年也是极狐产品落地销售的第一个齐整年

101家线下门店，主题市场100%全覆盖

整年销量超过6000台

阿尔法S全新HI版实现了先行履历版交付

一个又一个好新闻的传来

越发坚定了我们走极狐品牌的信念

2022年，将会是转型得救的关键一年

尊龙就是博d88汽车将有望达到450-500万辆

市场的高预期，提供了新机缘

基于对局势的分析研判

历经两年的蛰伏

北汽蓝谷2022年度经营指标已经锚定

将正式提议攻坚

02 打好攻坚战、思想要先行

传“攻”的心灵

亮“拼”的劲头

真正把年度经营指标传递到每一名员工

买通“最后一公里”

北汽蓝谷召开2022年宣传文化工作会

“守正创新铸思想之魂 凝心聚力促发展新篇”

为公司高质量发展

提供高质量的员工思想保险

聚焦年度经营指标，宣传工作该这么做！

注沉系统经营、协调推动

对峙政治导向、价值导向、问题导向、创新导向

强化举旗号、聚民气、育新人、兴文化、展形象

着力构建了“六大中心”的工作格局

以理论为先导

加强市场分析与研判

专一行业动态钻研

整合内表部钻研资源

阐扬理论先导作用

强化钻研支持，服务公司决策

以宣传为平台

与时俱进更新传布平台

搭建新型传布网络

展示企业优良形象

发展“蜂鸟”行动打算

引发宽大员工传布周到

不休加强宣传工作的人民力量

以沟通为纽带

强化宣传行列建设

成立全员沟通机造

搭建与干部员工的沟通平台

让干部职工看到鼎新的成就

树牢全员鼎新发展的信念

以文化为基石

发展文化换新

全面梳理形成系统的文化传布系统

构建北汽蓝谷的文化基因

支持企业形象输出和企业发展

以党建为魂灵

强化思想引领

筑牢党员梦想信想根基

引发党员前锋圭表带头作用

服务公司高质量发展大局

03 号角已吹响，拼搏正其时

2021年

有这样一群人

他们在平庸岗位上

书写“奋斗”大文章

在分歧的业务领域

默默耕作、无悔支出

用实干担任凝聚力量

奏响了北汽蓝谷奋进新时期的铿锵旋律

2021年

还有这样一群人

他们脚踩泥土

笔抒芳香

在宣传思想战线上

用心用情、笔耕不辍

吹响拼搏奋进的响亮号角

书写了北汽蓝谷阔步新征程的多彩篇章

2022年

指标已锚定

攻坚的号角已吹响

你、我、他都是拼搏者

为指标而奋斗，为先进而高歌

04 攻指标拼刻意，强宣传聚人心

面对更为复杂的内表部环境

2022年宣传文化工作的难度只增不减

会议指出

对峙以指标为导向

找准切入点、着力点、发力点

萦绕服务年度经营指标

正确识变、自动求变、适新应变

形成振奋向上的宣传合力

更好满足高质量发展需要

会议强调

自动出击、积极作为

每一名宣传委员都要自带声量

多关注新闻线索、先进人物、典型事迹

第一功夫发现，第一功夫上报

让员工感触到组织的关切和温暖

会议要求

要设置平生进建意识

在磨炼中提升宣传“四力”

强化宣传系统的系统力建设

牢牢把握意识状态工作的辅导权

严格落实各项宣传文化工作要求

确保工作内容获得实效

“路虽远行则将至,事虽难做则必成”

北汽蓝谷一路走来

每次难题的出现，都代表着机缘的产生

在公司深入鼎新、转型升级的关键时刻

越发必要以使命唤担任

展示一个鼎新奋进、高昂向上的蓝谷！

为实现2022年度经营指标贡献更大力量！